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特殊职位的考试录用

2016-08-19 14:41:08     来源：京佳教育

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特殊职位的考试录用

　　特殊职位包括：一是根据职位特点不宜公开招考的，如涉及国家安全、重要机密等职位。二是专业特殊难以形成竞争的，如小语种外语高级翻译职位，由于掌 握这类专业知识的人数很少，补充这类公务员，采取一般招考办法难以形成竞争。

　　对于这类职位，经省级以上公务员主管部门批准，可以简化程序，由公务员主管部 门和招录机关，在范围内，直接通过组织推荐、严格考察的方式确定考试人选，然后采取有限竞争的方式择优确定录用人选。

文章关键词： 职位

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